Este módulo proporciona una interfaz centralizada para administrar las identidades de los usuarios dentro del Sistema de Gestión de Pedidos. Asegura que los permisos de acceso se controlen estrictamente, que se mantengan los registros de auditoría para todas las acciones de los usuarios y que se apliquen los protocolos de seguridad a lo largo del ciclo de vida del usuario.
Establecer un esquema de base de datos para almacenar atributos de usuario, incluyendo identificadores únicos, credenciales de autenticación, asignaciones de roles y marcas de tiempo de la última conexión.
Desarrollar middleware para validar los tokens de usuario en cada solicitud, asegurando que solo los usuarios autorizados puedan acceder a funciones específicas de gestión de pedidos.
Crear puntos finales RESTful para crear, actualizar y eliminar registros de usuario, integrándose con proveedores de identidad si se requiere la autenticación SSO externa.
Implementar mecanismos de registro para grabar todos los eventos de creación, modificación y eliminación de usuarios con fines de cumplimiento y resolución de problemas.

El plan de acción se centra en reducir las tareas administrativas manuales, al tiempo que aumenta el cumplimiento de las normas de seguridad mediante la automatización y controles de acceso más estrictos.
La creación de cuentas implica la creación de nuevas cuentas con roles y permisos definidos. La desactivación de cuentas implica la eliminación o suspensión de cuentas cuando los empleados abandonan o los roles cambian. El sistema admite operaciones masivas para la eficiencia, manteniendo al mismo tiempo la integridad de los registros individuales.
Asigna permisos específicos según roles predefinidos, lo que permite un control granular sobre qué pedidos puede ver o modificar un usuario.
Permite la carga de archivos CSV para crear múltiples cuentas de usuario simultáneamente, reduciendo la carga administrativa durante el proceso de incorporación.
Permite la desactivación temporal de cuentas de usuario sin eliminación permanente, útil para investigaciones de seguridad o acciones disciplinarias.
Consolidar todas las fuentes de pedidos en un único flujo de entrada de OMS (Sistema de Gestión de Órdenes) controlado.
Convertir los payloads específicos de cada canal en un modelo operativo consistente.
< 2 minutos
Tiempo para asignar usuario
99,8%
Tasa de precisión de la cuenta de usuario
100%
Registro de auditoría: Completitud
La estrategia de gestión de usuarios comienza estabilizando los controles de acceso existentes, asegurando que todos los roles existentes se alineen con las políticas de seguridad y eliminando las cuentas huérfanas para reducir la exposición al riesgo de inmediato. A corto plazo, automatizaremos los flujos de trabajo de aprovisionamiento y desaprovisionamiento a través de la integración con los sistemas de RR. HH., reduciendo significativamente la carga manual al tiempo que se garantiza el cumplimiento mediante el registro de auditoría en tiempo real. En la fase intermedia, se centrará en mejorar la experiencia del usuario implementando portales de auto-servicio que permitan a los empleados gestionar sus propios perfiles, restablecer contraseñas y solicitar aprobaciones de acceso sin intervención de TI. Esta democratización de la gestión de la identidad aumentará la productividad y la satisfacción. Finalmente, a largo plazo, nuestro objetivo es evolucionar hacia un motor dinámico de gobernanza de la identidad capaz de análisis predictivo de riesgos. Al aprovechar los datos de comportamiento y el aprendizaje automático, el sistema detectará de forma proactiva patrones de acceso anómalos antes de que se conviertan en brechas, transformando la gestión de usuarios de una función administrativa reactiva en un escudo de seguridad proactivo que anticipa las amenazas en lugar de simplemente reaccionar ante ellas.

Fortalecer los reintentos, las comprobaciones de estado y el manejo de mensajes rechazados para aumentar la fiabilidad de la fuente.
Validación de tono según el contexto del canal y la cuenta para reducir las rechazadas falsas.
Priorizar los fallos de entrada que tengan un mayor impacto para una recuperación operativa más rápida.
Crea automáticamente cuentas de usuario y asigna los roles necesarios en función de los datos de RR. HH. en la fecha de inicio de un nuevo empleado.
Revoca inmediatamente los derechos de acceso para los empleados cesantes, con el fin de evitar modificaciones no autorizadas de pedidos o fugas de datos.
Traslada a los usuarios entre departamentos actualizando sus asignaciones de roles, al tiempo que preserva los registros históricos de actividad.